El 87 % de los panameños tiene miedo de quedarse sin trabajo, mientras el 57 % dice valorar la estabilidad que le ofrece su trabajo actual, según revela el estudio “Job Hugging: agárrate fuerte”, elaborado por el portal de empleo Konzerta.
Basándose en las respuestas de empleados y profesionales de recursos humanos, el estudio señala que el 87 % de los consultados admitió tener miedo de ser despedidos, mientras que el 13 % dijo no tener esa preocupación.
Esos datos ubica a Panamá como el país de la región mayor temor de sus ciudadanos por perder sus empleos, superando así a Ecuador con el 85 %, Chile con el 81 %, Argentina con el 80 % y Perú con el 78 %.
El estudio también señala que frente al miedo de perder el empleo, se encuentra otro 57 % que dice valorar la estabilidad laboral que le ofrece su actual empleo. El 17 % dice que valora las oportunidades de desarrollo, el 16 % valora el clima de trabajo y el 10 % la posibilidad de ejercer con creatividad.
Sin embargo, los sentimientos negativos entre los empleados predominan. El estudio también deja ver que el 65 % de los encuestados sienten que su carrera está estancada, lo que lleva al 48 % a no sentirse motivado.
En ese sentido, el 78 % de los consultados dijo que está evaluando cambiar de trabajo, mientras el 47 % admitió que está gestando esta idea desde los últimos seis meses. Pese a este deseo de cambio, el 59 % dijo que revisa ofertas de empleo, pero que nunca se ha postulado a ninguna.
También hay miedo a buscar un nuevo trabajo
El estudio muestra que los trabajadores panameños no solo tienen miedo de perder su actual trabajo, sino que también sienten temor de buscar un nuevo empleo. El 31 % admitió tener miedo de buscar una nueva oportunidad laboral.
En ese aspecto, el 32 % dijo que el temor a un nuevo trabajo se debe a la inestabilidad que se vive a nivel mundial, otro 28 % dijo que no encuentra vacantes atractivas o estable en su sector y por último, un 13 % dice tener miedo de que su nueva empresa realice recorte de personal al poco tiempo que ingrese a trabajar.